Rejoignez Cornoualia !
Vous cherchez à développer vos talents en Cornouaille? CORNOUALIA, c'est 24 ans d'expertise dans le recrutement et l'accompagnement de collaborateurs à temps partagé.
Pour vous, un emploi construit sur mesure, ajustable et personnalisé par nos équipes: UN seul contrat et de nombreux avantages!
1 employeur, 2 entreprises, 1 CDI !
À propos de ce poste
CDD à temps plein (6/8 mois) au sein d'une de nos entreprises adhérentes dans le secteur agroalimentaire dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Nous construirons ensuite votre CDI à temps partagé !
Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer la gestion administrative et le suivi des salariés du site, de leur embauche à leur sortie de l’entreprise, dans le respect des délais : gestion des temps, contrats de travail, déclarations à l'embauche, suivi des visites médiales, création du dossier paie…
- Gérer les salariés mis à disposition (Sociétés de Travail Temporaire et Groupement d’employeurs)
- Déployer et suivre le plan de développement des compétences
- Préparer la paie, réaliser la post-paie et s’assurer de la mise à jour des paramètres et des données de paie
- Gérer les dossiers maladie, accident de travail et maladie professionnelle
- Réaliser des reportings réguliers sur les différents indicateurs RH du site et du Groupe
Et vous ?
De formation supérieure en ressources humaines, vous justifiez d’une expérience d'un an minimum acquise en qualité de généraliste R.H dans un environnement industriel.
Organisé(e) et réactif(ve), vous faites preuve d'une bonne aisance relationnelle, car vous êtes en interaction avec de nombreux interlocuteurs internes et externes. Votre rigueur et votre capacité d'adaptation seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste.
Référence de l'offre : 42ebe144-e34d-45ca-11d8-08d8fd9dae37